Personalverrechner (m/w/d)
Wels

Bereich:

Personalverrechnung

Anstellungsart:

Vollzeit

Alle Details zur Stelle:

AUFGABEN MIT MEHR.WERT

  • Selbständige Abwicklung der Lohn- und Gehaltsverrechnung für unterschiedliche Branchen und Klienten
  • Kompetenter Ansprechpartner für Klienten bei arbeits-, lohnsteuer- und sozialversicherungsrechtlichen Anfragen
  • Durchführung monatlicher Auswertungen
  • Betreuung von Lohnabgabenprüfungen, laufender Kontakt mit Behörden und externen Partnern sowie Durchführung von diversen Meldungen

 IHR MEHR.WERT

  • Abgeschlossene oder kurz vor Abschluss stehende kaufmännische Ausbildung (zB HAK/HLW-Matura, facheinschlägiges Bachelor,- Master- oder Diplomstudium)
  • Berufserfahrung im jeweiligen Bereich von Vorteil
  • Ausgezeichnete Fachkenntnisse bzw. hohe Lernbereitschaft und Freude an Weiterbildung
  • Problemlösungskompetenz und hohe analytische Fähigkeiten
  • Interesse für Zahlen und IT Affinität
  • Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse 
  • BMD-Kenntnisse von Vorteil
  • Gewissenhafte, strukturierte und selbständige Arbeitsweise
  • Engagierte, service- und teamorientierte Persönlichkeit

DER MOORE MEHR.WERT

  • Wir fördern Sie, Ihr Potenzial und Ihre Kenntnisse nach Ihren individuellen Bedürfnissen.
  • Wir bieten Flexibilität in der Gestaltung Ihrer Arbeitszeiten durch unser Gleitzeitmodell.
  • Wir bieten Ihnen fachlich herausfordernde, spannende Aufgaben und vielfältige Weiterbildungsmöglichkeiten.
  • Wir pflegen eine positive Arbeitsatmosphäre durch offenen, respektvollen und wertschätzenden Umgang.
  • Wir bieten Ihnen zahlreiche weitere Benefits.
  • Wir arbeiten gern zusammen und sind auch gern am Berg oder nach der Arbeit gemeinsam aktiv.



Aus gesetzlichen Gründen weisen wir darauf hin, dass das kollektivvertragliche Mindestgehalt für diese Position bei € 1.911,10 brutto monatlich auf Basis von 40 Wochenstunden liegt. Wir geben uns mit einem Minimum nicht zufrieden und garantieren daher eine Überzahlung, die Ihrer persönlichen Qualifikation und Erfahrung entspricht und damit deutlich über dem angegebenen Mindestgehalt liegen kann.